Zatrudnienie w sektorze opieki długoterminowej w Polsce
Celem opracowania jest zwrócenie uwagi na znaczenie problemu zatrudnienia w systemie opieki długoterminowej (ang. long-term care, LTC). W Polsce system ten wciąż znajduje się w fazie formacji. W związku z nasilającym się zjawiskiem starzenia się...
Polityka aktywnego starzenia się a zatrudnienie w Polsce
Dyskusja dotycząca aktywnego starzenia się wywiązała się w Polsce stosunkowo późno. Pierwsze debaty na temat niekorzystnej sytuacji starszych prac...
Polityka aktywnego starzenia się a zatrudnienie w Republice Czeskiej
Starzenie się społeczeństwa jest obecnie jednym z najważniejszych wyzwań współczesnego świata, wpływających na wiele aspektów naszego życia. W prz...
Scenariusze rozwoju europejskiej siły roboczej - nowy CASE e-brief
Wielkość i jakość europejskiej siły roboczej w przyszłości są ważnymi czynnikami produkcji, od których zależy wzrost gospodarczy w regionie. Dział...
Aktywność zawodowa 50+ w Europie – wyniki projektu NEUJOBS
Dla długookresowego wzrostu gospodarczego w Europie duże znaczenie będzie miała wielkość i jakość przyszłych zasobów siły roboczej, czyli to ile l...
Nowa publikacja w ramach projektu NEUJOBS
Nowa publikacja, zatytułowana "Wpływ czynników instytucjonalnych i socjo-ekologicznych na poziom aktywności w starszym wieku" została opublikowana...
Kolejna publikacja w ramach projektu NEUJOBS
Dostępny jest już raport "Wiek a wydajność pracy. Akumulacja i deprecjacja kapitału ludzkiego", przygotowany w ramach fundowanego przez Komisję Eu...
